Foram disponibilizadas 50 vagas com a duração de um ano de capacitação – Foto: DivulgaçãoIndústrias, lojas agropecuárias, posto de combustível e supermercados fazem a Cooperja – Cooperativa Agroindustrial com quase 53 anos de história, ser sólida e empreendedora. O segredo está na união entre os associados. Além do beneficiamento de arroz, que é carro-chefe da cooperativa, a indústria da Cooperja respeita o meio ambiente e a comunidade a qual está inserida, trabalhando em prol da sustentabilidade.
O programa Cooperja do Amanhã, pioneiro na região do Vale da Amesc e Amrec, para capacitação de jovens e adultos, filhos ou netos de associados da cooperativa, possui duas vertentes, o programa para jovens entre 15 e 18 anos que estão cursando regularmente os estudos e outro para líderes, de 19 a 35 anos.
Neste programa para os jovens agricultores, a missão é expandir as possibilidades dos jovens no campo, capacitando-os para continuarem o desenvolvimento de seus negócios familiares, apresentando uma nova visão sobre a forma de gerir empresas rurais, pautada no cooperativismo, tecnologia, empreendedorismo e inteligência de negócios, visando mais do que ensinar, construir um futuro com competência, conhecimento técnico e prático, cidadania, preocupação com o meio ambiente e o senso de cooperar para um amanhã ainda mais frutífero.
Foram disponibilizadas 50 vagas com a duração de um ano de capacitação, além do material didático, a cooperativa disponibiliza o transporte e o almoço dos alunos, em parceria com a empresa Inplasul. As aulas são ministradas em um sábado por mês pelos profissionais da Cooperja e professores da Unesc, em período integral no auditório da Cooperja em Jacinto Machado/SC.
Já para os líderes, o programa JCC – Programa Jovens Cooperativistas Catarinenses, idealizado pelo Sescoop/SC, começou em 2009 inicialmente com o nome de Fojolico e depois alterado para Jovem Coop, com o objetivo é reforçar a cultura cooperativista, que é pautada em valores como igualdade, solidariedade, honestidade e transparência, cujo fazem parte dos princípios e modelos cooperativistas, com foco em práticas de responsabilidade socioambiental e qualidade de vida.
As aulas são ministradas em um sábado por mês pelos profissionais da Cooperja e professores da Unesc – Foto: DivulgaçãoO papel deste programa que está sendo iniciado pela cooperativa Cooperja do Amanhã Líderes tende a preparar os participantes associados ou filhos(a) de associados, para ingressar no mundo cooperativista o quanto antes. Além disso, a Cooperja e Sescoop/SC disponibilizam também todo material didático e o curso tem duração de cinco meses com aulas mensais que acontecem no auditório da Sede istrativa da Cooperja em Jacinto Machado/SC.
Os comentários positivos dos alunos enaltecem o programa, que dizem ser uma experiência única, como conta Gabriela. “Quando a coordenadora social da Cooperja, Elisabete Biz, comentou do programa conosco, ficamos super contentes nem pensamos duas vezes. É uma oportunidade única. A Cooperja sempre nos surpreende, supera nossas expectativas, não tem palavras para descrever. No último encontro que tivemos o Ainor foi incrível. É como se tivesse uma Gabi antes e uma Gabi depois de cada encontro!”.
Para Francisco Zakreski, também aluno, a Cooperja acertou muito bem em fazer esse programa, pelo fato de que os jovens agricultores tem que entender e participar do sistema cooperativo, porque em qualquer dos cenários, cooperativismo sempre vai ter vantagens para os agricultores.
“Esse tempo de pandemia que ficamos trabalhando “cada um por si”, sem poder contar com muita gente e ficamos desacostumados a trabalhar em equipe, esse programa está trazendo de volta o espírito de amizade e sempre trabalhar em equipe para conseguir objetivos maiores. No primeiro encontro a palestrante falou uma frase que marcou: “Ninguém é mais inteligente do que todos juntos” e acho que isso faz todo o sentido. A Cooperja é um grande exemplo para todos nós, há muitos anos atrás já sabiam que o cooperativismo era muito mais lucrativo que trabalhar sozinhos. Nesse mundo onde os agricultores precisam unir forças para conseguirem seus objetivos, a Cooperja faz um papel extraordinário, proporciona para os associados grandes experiências, seja com cursos, palestras e muito mais. Após o término desse programa, acho que nós jovens teremos outro olhar sobre a Cooperja e sobre o cooperativismo, acho que temos muito para agregar na Cooperja, espero ter a honra de poder ajudar cada dia mais a crescer nessa cooperativa que sempre busca ajudar os agricultores nela associados”, acrescenta o jovem.
O programa é pioneiro na região do Vale da Amesc e Amrec, capacita jovens e adultos – Foto: Divulgação“Os programas sociais na Cooperja sempre foram bastante fortes e tratados com muito carinho. E justamente pensando no amanhã de nossa sociedade, é que iniciamos o planejamento lá em 2020, de uma preparação de nossa juventude rural, para quem sabe logo mais, assumirem a gestão não somente de suas propriedades, mas também da nossa cooperativa. Temos hoje mais de 70 jovens em dois cursos, sendo preparados em todas as áreas de uma empresa. Afinal, queremos bons es para as empresas rurais. Que entendam de agro, de cooperativismo, mas também de economia, de logística, de financeiro e outros temas relevantes. Nosso principal objetivo é formar, informar e oportunizar a esses jovens o conhecimento. Prepará-los para os desafios, não desistir de seus sonhos, dar uma visão mais longa, mostrar que podem alcançar além de suas fronteiras. E para ir mais longe, precisam estar unidos, somar esforços, e soluções em conjunto serão mais assertivas. Somos a Cooperja, somos pessoas cuidando de pessoas.”, ressalta Vanir Zanatta.
